Fusão Reversa: Uma visão sem uma estratégia é uma receita para o fracasso

Muitos empresário com um sonho de ter sua empresa pública muitas vezes deixam de preparar e planejar o futuro, muito poucas empresas de pequeno e médio porte têm um plano de negócios.

Um plano de negócios é como um mapa rodoviário, e pode ser comparar a quando você vai em uma jornada às vezes você precisa mudar de direção, isso não significa que as alterações de destino, você está apenas chegando lá através de uma rota diferente.

Uma visão é alguma coisa que é o nascimento na mente e na alma do indivíduo, algumas pessoas agem sobre ele e outros procrastinar por um período de tempo apenas de ver alguém tomar o seu sonho e levá-lo à fruição.

O doador sonho só irá permitir que você se sentar em seu sonho por tanto tempo antes de o dar a alguém. Você muitas vezes ouço as pessoas dizendo: "Eu tinha essa idéia de dois ou três anos atrás", o que é uma boa idéia, sem tomar medidas, mas com a ação, deve haver uma estratégia.

As empresas não planejam fracassar, elas fracassam porque não conseguem planejar. Os empreendedores são visionários que normalmente se ter uma idéia e correr com ele, mas, se você olhar para os bem-sucedidos, eles sempre tiveram um plano, e uma equipe para ajudá-los a trazer o seu sonho para o plece mercado.

A equipe pode, por vezes, chegar ao topo, mas é a estratégia que leva você ao longo do topo, por isso não se contentar com o segundo melhor, ser o melhor.

Se você olhar um gráfico de vinte anos da Microsoft Corporation, ou Yahoo Você verá que ao mesmo tempo suas ações negociadas no âmbito de um dólar, mas através de estratégias brilhantes que podiam realizado grandes coisas.

Assim como Bill Gates tinha um plano para que você deve desenvolver um. Bill Gates, Paul Allen também teve assim que você deve encontrar alguém que possa complementar o seu ponto fraco. Se você não é um bom estrategista sair e se encontrar alguém que não é um yes man.

A frase "nenhum homem é uma ilha" é mais aplicável no ambiente corporativo, onde o trabalho em equipe é essencial para o sucesso.

Nas pequenas empresas, o sonhador é necessário, por vezes, fazer tudo e tornar-se eficiente em todas as tarefas, o que é benéfico, porque ele deve conhecer as funções de cada departamento da empresa. Mas ele deve ter pessoal competente nas condições em ordem para que ele seja capaz de ver toda a imagem.

É nesse ponto que uma empresa pública vem a calhar, é permitir que o empreendedor use o estoque da companhia como um incentivo para atrair os mais competentes e melhores profissionais qualificados e retê-los. Ele também torna possível para as ações da empresa a serem utilizados para fins de aquisição.

ad Paul Allen assim que você deve encontrar alguém que possa complementar o seu ponto fraco. Se você não é um bom estrategista sair e se encontrar alguém que não é um yes man.

A frase "nenhum homem é uma ilha" é mais aplicável no ambiente corporativo, onde o trabalho em equipe é essencial para o sucesso.

Nas pequenas empresas, o sonhador é necessário, por vezes, fazer tudo e tornar-se eficiente em todas as tarefas, o que é benéfico, porque ele deve conhecer as funções de cada departamento da empresa. Mas ele deve ter pessoal competente nas condições em ordem para que ele seja capaz de ver toda a imagem.

É nesse ponto que uma empresa pública vem a calhar, é permitir que o empreendedor use o estoque da companhia como um incentivo para atrair os mais competentes e melhores profissionais qualificados e retê-los. Ele também torna possível para as ações da empresa a serem utilizados para fins de aquisição.

trabalho em equipe é essencial para poder ter sucesso. Eu me lembro de em 1980 o investimento em uma empresa parece ter uma equipa de sonho para ele é de gestão, todos os envolvidos na gestão tinha um doutorado e um ego para igualá-la. Um amigo meu que era o banqueiro de investimento para a empresa ligada a mim como ele participou de uma reunião com a empresa e foi um completo caos, cada pessoa parecem pensar que sua opinião era o único digno de consideração. Escusado será dizer que a empresa acabou de arquivo para capítulo onze.

O empresário deve verificar o seu ego e mantê-la sob controle, a fim ser capaz de conduzir aqueles ao redor dele, ninguém gosta de trabalhar com um egomaníaco.

Eu acredito que as reuniões podem ser úteis ou um desperdício de tempo, se tudo que você faz em um encontro é informar os funcionários sobre o que você está fazendo ou o que você gostaria que eles façam, você está desperdiçando um tempo precioso que poderia ser usado para implementar o estratégia corporativa. Isso pode ser feito com um memorando.

Para que uma reunião a ser de algum valor ele deve incluir um livre intercâmbio de idéias, um bom líder busca saber o que aqueles que estão no campo de batalha corporativo pensar. Porque eles são o que estão nas trincheiras, em posição de ser capaz de ouvir o que os clientes e funcionários estão pensando e dizendo.

Um bom serviço de consultoria às vezes pode ser benéfico para auxiliar na avaliação da potencial fusão e aquisição de candidatos, para ajudar a identificar potenciais candidatos à joint-ventures ou investimentos. Também contribui com o processo de due diligence, a estruturação da operação e no desenvolvimento de estratégias corporativas para o crescimento eo investimento.

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trabalho em equipe é essencial para poder ter sucesso. Eu me lembro na década de 1980 investindo em uma empresa parece ter uma equipa de sonho para ele é de gestão, todos os envolvidos na gestão tinha um doutorado e um ego para igualá-la. Um amigo meu que era o banqueiro de investimento para a empresa ligada a mim como ele participou de uma reunião com a empresa e foi um completo caos, cada pessoa parecem pensar que sua opinião era o único digno de consideração. Escusado será dizer que a empresa acabou de arquivo para capítulo onze.

O empresário deve verificar o seu ego e mantê-la sob controle, a fim ser capaz de conduzir aqueles ao redor dele, ninguém gosta de trabalhar com um egomaníaco.

Eu acredito que as reuniões podem ser úteis ou um desperdício de tempo, se tudo que você faz em um encontro é informar os funcionários sobre o que você está fazendo ou o que você gostaria que eles façam, você está desperdiçando um tempo precioso que poderia ser usado para implementar o estratégia corporativa. Isso pode ser feito com um memorando.

Para que uma reunião a ser de algum valor ele deve incluir um livre intercâmbio de idéias, um bom líder busca saber o que aqueles que estão no campo de batalha corporativo pensar. Porque eles são o que estão nas trincheiras, em posição de ser capaz de ouvir o que os clientes e funcionários estão pensando e dizendo.

Um bom serviço de consultoria às vezes pode ser benéfico para auxiliar na avaliação da potencial fusão e aquisição de candidatos, para ajudar a identificar potenciais candidatos à joint-ventures ou investimentos. Também contribui com o processo de due diligence, a estruturação da operação e no desenvolvimento de estratégias corporativas para o crescimento eo investimento.

Um bom serviço de consultoria irá avaliar a sua empresa e aconselhá-lo sobre a melhor maneira de ir a público, seja tradicional IPO, fusão reversa ou regulamento D oferecendo (504).

Uma vez que a decisão foi tomada na qual o método a utilizar na abertura de capital (para muitas empresas de pequeno ou é fusão reversa ou regulamento D (504) oferta.) O consultor usado, deve ser capaz de guiá-lo através dos meandros da arena pública. E tem contactos com o sector financeiro.

Não se sentar em seu sonho de espera para a situação perfeita, porque pode não chegar nunca, tinha Bill Gates esperou até partes públicas da Microsoft pode justificar um preço mais alto antes de ir a público, ele poderia ainda estar à espera.

Microsoft e Yahoo não estão isolados situação, mas apenas dois dos muitos que olhou para o desafio e viu uma oportunidade. Eu acho que o velho ditado "os corações fracos nunca ganhou Senhoras justa" é ainda hoje a propósito.